强化必须有奖有罚，奖罚结合，以奖为主。判断：说明：A错B对

　　解析

说明：奖励能够强化人的积极行为，促使人更加努力地工作，同时也起到鼓励和鞭策的作用;惩罚能够使人吸取教训，发挥警戒的作用。因此，强化必须坚持有奖有罚，奖罚结合的原则。奖励作为一种正面的积极的鼓励、引导，有利于形成和谐的组织氛围，而惩罚只是一种负面抑制。因此，强化必须以奖为主。

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