武汉市某单位招聘工作人员简章
因工作需要，现面向社会招聘工作人员4名，具体要求如下：
一、招聘岗位及要求
(一)岗位及人数
城乡规划技术岗位 4名
(二)岗位职责
参与中心外派技术服务团队的规划研究、规划设计等项目编制工作.
(三)岗位要求
1、年龄35周岁以下，普通高等院校本科及以上学历，城乡规划等相关专业;
2、熟练运用GIS、PS、CAD、PPT、OFFICE等工具软件;
3、对自然资源和城乡建设事业充满热情，善于学习，具有良好团队合作精神、强烈的进取心和责任心，具备良好的沟通、汇报、协调和解决问题的能力;
(四)有下列情形之一的人员不得应聘
1、受到党纪、政纪处分或刑事、治安处罚，正在处分(罚)期间的;
2、正在接受纪律审查、司法调查或者经济审计的;
3、曾因犯罪受过刑事处罚、曾被开除公职的人员或者因违纪被单位辞退的;
4、现役军人、在读学生;
5、违反社会公德、职业道德，造成不良影响的;
6、法律法规、规章及政策规定可不受理应聘的人员。
二、应聘程序
(一)报名
在线报名：请应聘人员于即日起至2025年3月28日中午12:00期间登录武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)，点击 “招聘公告”页面，选择相应公告，提交应聘申请(点击“立即申请职位”，按照要求完整填写个人简历，并在创建简历首页的上传附件处“点击上传”，添加附件《应聘人员登记表》，附件请自行填写并上传)。
(二)考核
考核时间及地点另行通知。考核有关信息将通过短信、电话或邮件等方式通知，招聘各环节未通过人员不再另行通知。请应聘人员确保填报的手机号码、邮箱等联系方式准确无误，并保持通讯畅通。
三、工作地点及薪酬待遇
1、工作地点为东西湖区、东湖高新区、长江新区等。
2、薪酬待遇：按照单位规定确定薪资待遇，具体薪资面议，缴纳五险一金。
四、聘用管理
凡经录用，办理入职手续，与第三方签订劳动合同，在试用期内进行试用，试用期经考核合格者，予以录用，否则不予录用。
五、其他事项
1、本次招聘简章以武汉掌上人才网(www.whzsrc.com)及“武汉掌上人才”、“武汉人才服务发展”的官方微信公众号发布为准。
2、本次招聘期间，请应聘人员务必保持手机畅通，方便招聘单位联系。因考生所留手机号码无人接听、空号、通讯不畅等原因导致无法送达相关通知的，相关后果由应聘人员自行承担。
3、资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供、填写的材料不实、弄虚作假的，取消其应聘资格，所签劳动合同无效。
4、本次招聘不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。
5、咨询电话：027-83883579。请于工作时间内拨打(上午9:00-12:00，下午14:30-17:30，节假日除外)。
2025年3月6日
文章来源：https://www.whzsrc.com/whzsrc/zp/anmentInformation/getById?type=2&id=cdfa72342876
