制度文化是组织文化的()。是对组织成员产生规范性、约束性影响的部分。

　　A.表层

　　B.中间层

　　C.核心

　　D.灵魂

　　正确答案：B

　　解析

　　第一步，本题考查管理学基本原理知识。

　　第二步，组织文化，是指控制组织内行为、工作态度、价值观以及关系设定的规范。企业文化由三个层次构成：

　　1.表面层的物质文化，称为企业的“硬文化”。包括厂容、厂貌、机械设备，产品造型、外观、质量等。

　　2.中间层次的制度文化，包括领导体制、人际关系以及各项规章制度和纪律等。

　　3.核心层的精神文化，称为“企业软文化”。包括各种行为规范、价值观念、企业的群体意识、职工素质和优良传统等，是企业文化的核心，被称为企业精神。

　　由此可知，题干中“制度文化”属于中间层次的制度文化。

　　因此，选择B选项。