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2017湖北仙桃市幼师招聘15人公告
按照事业单位公开招聘文件精神，结合教育事业发展需要，仙桃市教育局面向社会公开招聘幼儿园教师。现就有关事项公告如下：
一、招聘计划
镇直属中心幼儿园教师15名。
二、招聘条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正;
2、具备岗位所需专业知识和业务能力，适应岗位要求的身体条件;
3、年龄35周岁及以下(1982年8月31日以后出生);
4、全日制大学专科或以上学历，学前教育类专业。具有毕业证、教师资格证、普通话等级证，且取得时间为2017年8月31日前。
5、具备岗位所需的其它条件。
(二)有下列情况之一的，不得报名参加招聘：
1、曾受过刑事处罚的人员;
2、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
3、在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
4、法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其它情形。
三、招聘办法
1、发布公告。仙桃市人力资源和社会保障网(http://www.xt12333.com)、仙桃教育信息网、有关高校网站发布招聘公告。
2、报名及资格审查。
(1)现场报名。时间为5月9日至 5月19日。应聘者直接到仙桃市教育局人事科报名并进行资格审查。现场报名时需提供本人身份证、毕业证、教师资格证、普通话等级证书原件及复印件各一份，近期登记照片二张，填写《2017年仙桃市公开招聘教师报名表》，签订《诚信承诺书》。
(2)网络报名。不能到现场报名的人员，可以填写《2017年仙桃市公开招聘教师报名表》，上传到rsk3319981@163.com。同时将本人身份证、毕业证、教师资格证、普通话等级证书复印件(面试时提供原件审查)各一份，近期登记照片二张，《2017年仙桃市公开招聘教师报名表》，《诚信承诺书》一并邮寄至仙桃市教育局人事科接受资格审核，接收材料截止日期为5月19日。
四、考试及相关要求
(一)关于笔试开考
为保证考试达到竞争择优之目的，招聘计划数与报名人数应形成1:3的竞争比例进行笔试开考。报名资格审查结束后，如果未达到竞争比例，由仙桃市人社局、教育局共同商议，在形成竞争的前提下开考。如未形成竞争比例，相应核减招聘计划。
(二)综合成绩计算：考试综合成绩按100分计算，笔试、面试成绩分别按笔试40%和面试60%计入总成绩。
即：综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%
五、笔试
(一)笔试时间及地点
1、笔试时间：
2017年6月3日上午9:00—11:00。
2、考试地点详见笔试准考证。笔试准考证由市教育局5月25日前统一发放。
(二)笔试内容及形式
1、笔试内容为学前教育专业基本知识。笔试考试采用闭卷方式进行。
2、本次考试不指定考试辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
(三)笔试成绩查询
笔试按百分制计算。笔试结束后，考生可通过仙桃市人力资源和社会保障网、仙桃市教育信息网查询个人的笔试成绩。
六、面试前资格复审
面试前由市教育局开展现场资格复审工作，具体负责面试入围考生的资格复审。
(一)确定面试入围考生
根据笔试合格成绩从高分到低分，按岗位招聘人数与考生人数1：3比例确定进入面试资格复审人员，因种种因素面试入围考生达不到1：3比例的岗位，可按实际人数进入面试。资格复审合格者进入面试，资格不合格或弃权者可按成绩从高到低经资格确认后依次递补。
(二)资格复审时间及地点
1、面试前的资格复审采取现场审核的方式进行。不按指定的时间和地点参加资格复审或资格复审不合格的，取消面试资格。
2、面试人员有弃权者需本人确认并出具声明备查。考生在外地提供书面申请有困难的，可以通过短信、传真或扫描电子档发送至组织机构联系人，经确认后并报市人社局备案，方可按招聘岗位笔试成绩依次递补。
(三)资格复审资料
1、考生应提供本人的笔试准考证、第二代身份证、学生证、毕业证或毕业生推荐表、高校学工处(教务处)出具的为应届毕业生身份且能按时毕业的相关证明材料、与网上报名相同的照片2张以及招聘岗位所要求的资格证书等资料。暂未领取《教师资格证》的人员，可提供教师资格考试笔试及面试合格证。
2、招聘岗位报考资格条件所要求的其它相关材料。
(四)面试人员公示
资格复审后，仙桃市人力资源和社会保障网、仙桃市教育信息网公示参加面试的人员名单。
七、面试
面试由市人社部门和市教育局共同组织。
面试重在测试教育教学能力，考察考生的专业素质和课堂教育能力，突出行业和岗位的适应性，采取讲课(或说课)方式进行。
(一)发布面试通知
面试通知在仙桃市人力资源和社会保障网、仙桃市教育信息网上进行发布。面试通知发布后，入围考生弃权的不再递补。对岗位招聘人数与面试考生为1:1的岗位，须达到面试考场平均分，达不到面试考场平均分数线的考生，不能进入考察、体检环节，相应招聘岗位计划取消。
(二)面试时间和地点
面试时间和地点详见面试通知。
八、发布考生总成绩
面试结束后的一个星期内在仙桃市人力资源和社会保障网、仙桃市教育信息网发布考生总成绩。
九、考察和体检
按考生笔试和面试总成绩，根据招聘岗位从高分到低分按招聘岗位数1：1的比例确定进入考察、体检人选。同一岗位出现考生总成绩并列情况的，按面试成绩从高分到低分排序确定进入考察体检人选;面试和笔试成绩均相同的，采取面试加试的方式确定进入考察体检人选。
(一)考察
1、考察工作由市教育局负责。
2、考察工作按照德才兼备、以德为先的用人标准，重点考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，考察中还要对应聘者的报考资格进行复审。考察中，若发现有影响聘用并查证属实的情形的，取消聘用资格。
3、因考生放弃考察或考察不合格不予聘用的，可递补考生进行考察。递补人员只能在参加了面试的人员中产生。
(二)体检
1、体检工作由市教育局负责。
2、体检工作在市级以上医院进行。体检内容参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。体检费用根据检查项目确定，由参加体检的应聘人员负担。
3、因放弃体检或体检不合格出现的缺额，确因工作需要的，根据考生成绩，由主管部门提出是否递补的意见，报经市人社局核准，按招聘岗位总成绩依次递补，递补人员只能在参加了面试的人员中产生。
十、公示
主管部门根据考生综合成绩、考察、体检情况集体研究确定拟聘人选，并将考察体检结果情况备案报告、拟聘用人员花名册、参加面试人员总成绩排名、考察报告、体检表及体检结论等相关材料报市人社局审核备案。
仙桃市人力资源和社会保障网、仙桃市教育信息网对拟聘用人员进行公示，公示期7个工作日。
十一、办理手续
拟聘用人员经公示无异议者，按照事业单位管理相关规定办理人事手续，签订《事业单位聘用合同》，实行岗位管理。被聘用人员无正当理由逾期(自接到聘用单位通知20日内)不报到的，取消聘用资格。
十二、其他事项
本公告由市人社局负责解释。公告中的报考资格条件由市教育局依照有关规定设置并负责解释，市人社局咨询电话：0728-3323315。
市教育局咨询电话：0728-3319981(人事科)。
附件：
1、《2017年仙桃市公开招聘教师报名表》
2、《诚信承诺书》
仙桃市人力资源和社会保障局
仙桃市教育局
2017年5月9日
2017年湖北省仙桃中学面向社会公开招聘10名教师公告
经仙桃市人民政府批准，湖北省仙桃中学面向社会公开招聘编制内教师10名。现就有关事项公告如下：
一、招聘计划
语文教师3名，数学教师2名，英语教师2名，物理、化学、体育教师各1名。
二、招聘条件
(一)基本条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行端正;
2、具备岗位所需专业知识和业务能力，适应岗位要求的身体条件;
3、年龄不超过30周岁(即1987年8月31日以后出生);
4、全国重点高校2017年全日制师范类专业本科毕业生或研究生。具有毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证(语文教师达到二级甲等、其它学科教师达到二级乙等)，且取得时间为2017年8月31日前。
5、具备岗位所需的其它条件。
(二)有下列情况之一的，不得报名参加招聘：
1、曾受过刑事处罚的人员;
2、涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
3、在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
4、法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其它情形。
三、招聘办法
发布公告。仙桃市人社网、仙桃教育信息网、仙桃中学网站、有关高校网站于3月上旬发布招聘公告。
报名及资格审查。
(1)现场报名。时间为3月9日至3月25日。市人社局、市教育局、仙桃中学组织招聘专班赴省内外重点高等院校参加大学毕业生供需见面会，接受毕业生现场报名并进行资格审查;应聘者也可以直接到仙桃中学报名并进行资格审查。现场报名时需提供本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证书原件及复印件各一份，近期登记照片二张，填写《2017年仙桃市公开招聘教师报名表》，签订《诚信承诺书》。
(2)网络报名。应聘者填写《2017年仙桃市公开招聘教师报名表》，上传到hbsxtzx@163.com。同时将本人身份证、毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证书复印件(集中测试时提供原件审查)各一份，近期登记照片二张，《2017年仙桃市公开招聘教师报名表》，《诚信承诺书》一并邮寄至仙桃中学接受资格审核，接收材料截止日期为3月25日。
(3)资格复查。3月下旬，仙桃市人社局、教育局联合对资格进行复审。
应届毕业生可提供学院签章的在读证明、学习成绩单等证明报名。
暂未领取《教师资格证》的人员，可提供教师资格考试笔试及面试合格证。
集中测试。
(1)笔试。内容为所应聘学科的基本知识。
(2)面试。重在测试个人基本素质、专业素质和课堂教学能力，以讲课(或说课)为主。
(3)笔试、面试工作于3月下旬由市人社局、教育局、仙桃中学组织实施。具体办法、时间另行公告。
4、体检和考核。测试合格人员于2017年4月上旬进行体检和考核，由市教育局负责组织。体检在市级以上医院进行，参照录用公务员体检标准执行。考核是对拟聘用人员思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行审核，并对考核对象的资格条件进行复查。
5、签订就业协议。2017年4月中旬，与拟聘人员签订就业协议。应聘人员如在规定时间内不能提供毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证书的，所签协议无效。
6、办理正式聘用手续。2017年8月底前，由市人社局、教育局办理正式聘用手续，签订事业单位聘用合同。试用期内或试用期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史、身体条件不符合岗位要求的人员，取消聘用。
四、其它事项
本次招聘由市人社局、市教育局、仙桃中学组织实施。
仙桃市人力资源和社会保障局咨询电话：0728-3323315。
仙桃市教育局咨询电话：0728-3319981(人事科)。
仙桃中学咨询电话：0728-3315469(校办公室);联系人：彭忠义;地址：湖北省仙桃市汉江路66号。
附件：
仙桃市人力资源和社会保障局 仙桃市教育局
2017年3月10日
2018年湖北省仙桃市公办教师校园招聘公告【305人】
王老师：0728-3319981 1037569620@qq.com
监督电话：仙桃市人社局事业科0728——3323315
本公告适用于本次校园招聘，由仙桃市教育局、人社局负责解释。
仙桃市人力资源和社会保障局
2018仙桃市教育局面向社会公开招聘事业单位工作人员公告【12人】
按照国务院《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令第6号)、《仙桃市事业单位公开招聘工作人员实施办法》(仙办文〔2012〕73号)以及市人民政府《关于支持教育事业发展的纪要》([2017]37号》的要求，结合我市教育事业发展需要，市教育局所属学校面向社会公开招聘事业单位工作人员12名。现将有关情况公告如下：
一、招聘工作的总体安排
本次招聘参加2018年全省事业单位公开招聘统一联考。网上报名、初审、缴费、打印笔试准考证和笔试等5个环节与湖北省直属事业单位公开招聘的笔试同网同时段进行;笔试成绩发布、面试前的资格复审、面试、体检等笔试后续招聘环节和相关招聘事项按本公告进行。
二、招聘岗位
1.镇直属幼儿园教师7名;
2.市直学校会计5名。
三、报名条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.遵纪守法，品行端正;
3.年龄30周岁及以下(1988年7月1日以后出生);研究生和截止2018年7月31日，服务期满2年且考核合格,符合报名条件的我省“三支一扶”毕业生，报名年龄可以放宽到35岁周岁(1983年7月1日以后出生);
4.身体健康。
(二)镇直属幼儿园教师还需符合以下条件
具有全日制普通高校学前教育专业大专及以上学历，取得相应教师资格证(毕业证取得时间截止为2018年8月1日，对到期未能按要求取得相应证件的考生，取消资格。)。
(三)市直属学校会计还需符合以下条件
具有全日制普通高校财务会计类专业本科及以上学历，获得学位证书(毕业证、学位证取得时间截止为2018年8月1日，对到期未能按要求取得相应证件的考生，取消资格。)。
高学历人员可以报考相对低学历要求的岗位，但须符合该岗位所需学历对应的专业要求和相关条件。若应聘人员为在读全日制普通高校非2018年应届毕业生，不得以较低学历报考。
有下列情况之一的，不得报名参加招聘考试：
1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;
2.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员;
3.在公务员招考和事业单位公开招聘考试中被认定有严重违纪违规行为尚在禁考期内的人员;
4.在读全日制普通高校非2018年应届毕业生;
5.现役军人;
6.聘用后即构成回避关系的人员。根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(原人事部令第6号)，凡与聘用单位负责人员有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘该单位负责人员的秘书或者人事、财务、纪律检查岗位，以及有直接上下级领导关系的岗位。
7.法律法规规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
具体报考资格条件详见《仙桃市教育局2018年度公开招聘工作人员岗位表》，其中“报考岗位所需专业”依据教育部2015年颁布的普通高等学校高等职业教育(专科)专业目录、《关于印发〈普通高等学校本科专业目录(2012年)〉〈普通高等学校本科专业设置管理规定〉等文件的通知》(教高〔2012〕9号)和1997年颁布的《授予博士学位和培养研究生的学科、专业目录》及其《新目录有关学科与原目录学科的对应关系表》(教部学位办〔2011〕25号)进行设置。
四、报名及相关要求
(一)关于笔试开考比例的界定
笔试设定开考比例，原则按照招聘岗位计划数与报名缴费人数达到1:3比例笔试正常开考。报名缴费结束后，达不到1:3笔试开考比例的招聘岗位，由主管部门根据报名情况和用人单位工作需求，提出是否保留、取消或核减岗位招聘计划的意见，函报市人社局核准。
决定取消或核减的招聘岗位，不再进行报名调剂，其中：取消的招聘岗位已报名考生，不再进入招聘后续环节，与湖北省人事考试院联系办理该岗位报名缴费考生的退费手续，考生退费需提供姓名、支付宝订单号、身份证号、报考岗位代码和岗位名称。
(二)报名时间及方式
1、报名时间：2018年4月8日9:00至4月15日17:00。
2、报名方式：本次招聘考试的报名、初审、缴费和打印笔试准考证均通过湖北省人事考试网(http://www.hbsrsksy.cn/)进行。
3、考生报名资格初审由仙桃市教育局负责网上报考资格审查。咨询电话：王声浩 0728-3319981。
4、网上报名技术咨询电话：027-87325035;缴费确认、准考证打印、笔试考务咨询：0728—3323319。
(三)报名要求及办法
1、报考人员可在2018年4月8日9:00至4月15日17:00期间登录湖北人事考试网(http://www.hbsrsksy.cn/)报名，报名时，报考人员应仔细阅读本招聘公告，只能选择一个岗位报名。
2、报考人员应如实填写有关信息，信守诚信报考，对填报信息的真实性、准确性负责。如考生报名资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由考生本人承担。对伪造证件、材料、填报内容虚假，骗取考试资格的，一经查实，取消资格。
3、报名与考试时使用的身份证必须一致。此次报名将不再进行照片的人工审核操作，采取软件自动审核方式，考生须先进入湖北省人事考试网下载照片处理工具，使用该工具对照片进行软件自动审核，未经审核或审核未通过的无法完成照片上传。源照片必须为标准证件照，红、蓝或白色背景，JPG或JPEG格式，文件大于30KB，大于300*215像素，照片清晰。
(四)查询报考申请初审结果与报名确认及缴费
报考人员请于2018年4月8日9:00至4月16日17:00期间登录湖北人事考试网(http://www.hbsrsksy.cn/)同步查询报考资格审查结果。通过报考资格审查的，不能再报考其他岗位;未通过报考资格审查的，可在网上报名期间重新报名或改报其他符合条件的岗位;若某个岗位2次审核不通过后，将不能再次报考该岗位。
报考资格审查通过的人员，应于2018年4月8日9:00至4月17日17:00期间登录湖北省人事考试网(http://www.hbsrsksy.cn/)进行网上缴费确认，未按期参加报名缴费确认者视为自动放弃考试。按(鄂价费字〔2007〕18号)文件规定，每位考生须通过网上缴纳考试费用100元。
(五)笔试准考证发放时间
报名成功后，报考人员应于2018年5月21日9：00至5月26日9:00，下载打印准考证，登录湖北省人事考试网(http://www.hbsrsksy.cn/)下载并打印笔试准考证。打印中遇到问题请登录上述网站查询或与湖北省人事考试院联系解决，联系电话：027- 87325035;缴费确认、准考证打印、笔试考务咨询：0728—3323319。
五、考试
(一)成绩计算
1、笔试、面试成绩折合成百分制成绩后，分别按笔试40%和面试60%计入总成绩。
2、《职业能力倾向测试》满分为150分，时间为90分钟;《综合应用能力》满分为150分，时间为120分钟;面试成绩满分为100分，时间以发布的面试通知规定的面试时间为准。
3、笔试成绩占总成绩的40%，其计算公式为：(《综合应用能力》+《职业能力倾向测试》)÷2×(2/3)×40%=笔试折算分。
4、面试成绩占总成绩的60%，其计算公式为：面试成绩×60%=面试折算分。面试成绩计算的方法为：去掉一个最高分和一个最低分后，以剩余考官数为基数计算平均分的方法得出。考生总成绩=笔试折算分+面试折算分。
5、为引导和鼓励高校毕业生面向基层就业，今年继续执行《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事“三支一扶”工作的实施意见》(鄂人〔2006〕16号)等文件规定，对“三支一扶”高校毕业生实行政策倾斜。截止2018年7月31日，服务期满2年且考核合格,符合报名条件的我省“三支一扶”毕业生报考人员在笔试总成绩上增加5分，折算后计入考试总成绩。
该类考生笔试成绩计算公式为：〔(《综合应用能力》+《职业能力倾向测试》)÷2×(2/3)+5〕×40%=笔试折算分。“三支一扶”高校毕业生已经通过考试等途径成为公务员(参照公务员法管理机关(单位)工作人员)或事业单位正式在编工作人员的，不再重复享受“三支一扶”人员加分优惠政策。
“三支一扶”人员加分采取现场审核办法：此类考生请于4月18日至4月20日持《湖北省高校毕业生“三支一扶”服务证书》、本人二代身份证以及服务地的“三支一扶”办或组织部门开具的可加分的证明等材料原件和复印件，到仙桃仙桃市人社局事业科进行现场登记审核。
加分审核地址：仙桃仙桃市人社局办公大楼502室事业单位人事管理科(仙桃大道中段44号，联系方式：0728-3323315)。
加分人员在仙桃人社网(http://www.xt12333.com)进行公示。
(二)笔试科目及时间、地点
1、笔试时间为：2018年5月26日(星期六)上午
8:30 — 10:00 《职业能力倾向测试》
10:00 — 12:00 《综合应用能力》
笔试按照湖北省人事考试网发布的《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》进行，但不指定考试辅导用书，也不委托任何机构举办考试辅导培训班。
2、笔试地点详见笔试准考证。
(三)笔试类别及形式
根据事业单位公开招聘岗位的特点，本次统一笔试分为综合管理类(A类)、社会科学专技类(B类)、自然科学专技类(C类)、中小学教师类(D类)和医疗卫生类(E类)五类。
各招聘岗位具体考试类别详见《仙桃市教育局2018年公开招聘工作人员岗位表》(附件1)中的“考试类别”
(四)发布笔试成绩
笔试成绩通过湖北人事考试网发布，考生可登陆湖北人事考试网查询。
六、面试前资格复审
面试前由仙桃市教育局统一开展现场资格复审工作。
(一)确定面试入围人选。
根据笔试成绩从高分到低分，按岗位招聘人数与考生人数1：3比例确定进入面试资格复审人员，资格复审合格者进入面试，资格不合格或弃权者可按成绩从高到低经资格确认后依次替补。因种种因素面试入围考生达不到1：3比例的岗位，可按实际人数进入面试，但是设置面试成绩最低合格分数线60分，达不到最低合格分数线的考生，不能进入体检、考察环节，相应招聘岗位计划取消。
(二)进行面试资格复审。
面试前的资格复审采取现场审核的方式进行。资格复审时间、地点及相关要求在仙桃人社网(http://www.xt12333.com)上另行发布通知。资格复审时，考生应提供以下材料原件及复印件，并在相关材料上本人署名。
1、考生应提供本人的笔试准考证、第二代身份证、毕业证、学位证、与网上报名相同的照片3张以及招聘岗位所要求的资格证书等资料。
2、2018年应届毕业生尚未取得毕业证书的考生应提供：第二代身份证、学生证、毕业生推荐表、高校学工处(教务处)出具的为应届毕业生身份且能按时毕业的相关证明材料;
3、属于机关事业单位正式工作人员的考生除应提供上述材料外，还需提供单位同意应聘证明。
4、按《仙桃市教育局2018年度公开招聘工作人员岗位表》“报考资格条件”要求，提供其他相关资料。
不按照指定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的考生，取消面试资格。面试人员有弃权者需本人确认并出具声明备查。考生在外地提供书面申请有困难的，可以通过短信、传真或扫描电子档发送至仙桃市教育局咨询联系人。仙桃市教育局确认后并报市人社局备案，方可按招聘岗位笔试成绩依次递补。
(三)面试人员公示
资格复审后，在仙桃人社网(http://www.xt12333.com)上公示参加面试的人员名单。
七、面试
面试由仙桃市人社局和教育局共同组织。
面试主要测试应试人员与岗位相适应的专业知识、业务能力和工作技能等方面的内容，测试应试人员的综合素质和相关能力及综合运用专业知识解决工作中实际问题的能力,突出行业和岗位的适应性。面试形式主要采取结构化面试，幼儿园教师采取结构化面试和才艺展示相结合的形式。
(一)发布面试通知
面试通知在仙桃人社网(http://www.xt12333.com)上进行发布。
面试通知发布后，因考生弃权等因素造成面试人员达不到1:3比例的，不再递补。
(二)面试时间和地点
面试时间和地点详见面试通知。
八、发布考生总成绩
面试结束后的一个星期内在仙桃人社网(http://www.xt12333.com)上发布考生总成绩。面试弃权的考生，不再计算总成绩。
九、考察和体检
按考生笔试和面试总成绩，根据招聘岗位从高分到低分按招聘岗位数1∶1的比例确定进入体检、考察人选。同一岗位出现考生总成绩并列情况的，按面试成绩从高分到低分排序确定进入体检、考察人选;面试和笔试成绩均相同的，按笔试中《综合应用能力》考试成绩从高分到低分排序确定进入体检、考察人选;《综合应用能力》考试成绩也相同的，则采取面试加试的方式确定进入体检、考察人选。
(一)体检
1、体检在市级以上医院进行。体检参照《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)等规定组织实施。
2、招聘单位或受检人对体检结果有疑问的，经仙桃市人社局研究同意，可以复检。复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。
3、应聘者须认真完成全部体检项目，如在规定时间不按要求完成体检项目的，视同自动放弃体检资格。对妊娠期的女性考生，应按医嘱暂缓可能对胎儿健康有影响的体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，待体检结论合格后，再行办理相关聘用手续。
4、体检费用由应聘者承担。申请复检的，由申请方负担复检费用。
5、因放弃体检或体检不合格出现的缺额，确因工作需要的，根据考生成绩，由用人单位主管部门提出是否递补的意见，报经市人社局核准，按招聘岗位总成绩依次递补，递补人员只能在参加了面试的人员中产生。
(二)考察
1、考察工作由仙桃市教育局负责。
2、考察工作按照德才兼备、以德为先的用人标准，重点考察应聘者的政治思想、道德品质、能力素质、工作表现、遵纪守法、廉洁自律以及是否需要回避等方面的情况，同时对考生参加国家法定考试的诚信记录、银行个人征信记录、法院被执行人信息记录等各类诚信信息和践行社会主义核心价值观的情况进行延伸考察，考察情况作为决定拟聘用的重要依据。考察中还要对应聘者的报考资格进行复审。考察中，若发现有影响聘用并查证属实的情形的，取消聘用资格。
3、因考生放弃考察或考察不合格出现的名额缺额，确因工作需要，根据考生成绩，由用人单位主管部门提出是否递补的意见，报经市人社局核准，按招聘岗位总成绩依次递补，递补人员只能在参加了面试的人员中产生。
十、公示
用人单位主管部门根据考生综合成绩、考察、体检情况集体研究确定拟聘人选，并将考察体检结果情况备案报告、拟聘用人员花名册、参加面试人员总成绩排名、考察报告、体检表及体检结论等相关材料报仙桃市人社局审核备案。
仙桃市人社局在仙桃人社网(http://www.xt12333.com)对拟聘用人员进行公示，公示期7个工作日。
十一、办理手续
拟聘用人员经公示无异议者，按照事业单位管理相关规定办理人事手续，签订《事业单位聘用合同》，实行岗位管理。被聘用人员无正当理由逾期(自接到聘用单位通知20日内)不报到的，取消聘用资格。取消后空缺的岗位，由用人单位主管部门提出是否递补的意见，报经仙桃市人社局核准，按招聘岗位总成绩依次递补，递补人员只能在参加了面试的人员中产生。
十二、其他事项
1、 仙桃市教育局网上报考资格审核咨询电话：0728-3319981;
2、仙桃市人社局事业单位人事管理科招考政策咨询电话：0728-3323315;
3、仙桃市人社局人事考试中心考务咨询电话：0728-3323319;
4、仙桃市人社局纪检监察室投诉受理电话：0728-3324436。
5、公开招聘过程中的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)执行。
附件：1、仙桃市教育局2018年度公开招聘事业单位工作人员岗位表
仙桃市人力资源和社会保障局
2018年4月2日
2019仙桃市事业编教师招聘420人公告
仙桃原名沔阳，1986年撤县建市，1994年被列为省直管市，国土面积2538平方公里，人口155万。现辖1个国家级高新技术产业开发区、3个市属街道办事处、15个建制镇、2个农场，是“1+8”武汉城市圈的重要成员之一。
仙桃北依汉水，南临长江，紧靠武汉，具有贯通南北、承东启西、得天独厚的区位优势。318国道、沪汉蓉高速铁路、沪渝高速公路横贯东西，随岳高速公路和武汉城市圈环线孝仙嘉高速公路纵穿南北，武汉至仙桃城际铁路已开工建设，2020年将建成通车。
改革开放以来，仙桃的发展一直走在全省县域经济前列,2017年先后跻身全国百强县市第86位、全国综合实力百强县市第97位，2018年跻身全国百强县市第85位、全国综合实力百强县市第98位。近三年来相继被授予中国食品产业名城、中国非织造布产业名城、国家园林城市、国家卫生城市、全国文明城市提名城市等荣誉称号，被列为国家新型城镇化综合试点、国家智慧城市试点、首批创建国家全域旅游示范区试点，仙桃高新园区成功获批全国第三家、全省第一家县市级国家高新区。
仙桃崇文重教，自古被誉为“文化之乡”、“状元之乡”人才资源十分丰富。仙桃市教育局以新时代中国特色社会主义思想为指导，秉承“开放开明 尚德尚进”的仙桃精神，与时俱进，开拓创新，教育投入不断增加，中小学布局调整成绩显著，办学规模和质量明显提高，教育改革稳步推进，管理体系日益完善，教育科研力量不断加强，教师的素质和地位稳步提升。
根据仙桃市教育事业发展需要，现定于2018年11月至2019年2月，在华中师范大学等高校，面向2019届毕业生招聘公办编制内教师。现将本次(首批)招聘有关事项公告如下：
一、招聘岗位
仙桃市公办学校教师420人，其中:高级中学50人、初级中学70人、小学255人、特殊教育学校5人、幼儿园40人(详见附件1岗位明细表)。
岗位计划实行总量控制、调剂使用，根据实际情况可在学校间、学段间、学科间调剂。
二、招聘条件
(一)基本条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，热爱学生，品行端正，遵纪守法。
2.具有与履行招聘岗位相适应的职业道德素质、业务知识水平、教育教学能力和心理素质、身体条件。
3.必须具有教师资格证(含已取得教师资格考试笔试、面试合格证书，下同)。持有高学段教师资格证人员可以应聘低学段的岗位。
4.专科、本科毕业生1992年6月30日以后出生，研究生1990年6月30日以后出生。
5.所学专业与应聘学科一致(小学科学学科可放宽到物理、化学、生物教育专业，全日制研究生和重点院校本科毕业生的应聘学科与教师资格证上的学科一致)。
有下列情况之一的不受理报考：
1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员。
2.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员。
3.现役军人、在读全日制普通高校非2019年应届毕业生。
4.法律、法规、规章规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
(二)具体条件
1.幼儿园教师应具有全日制普通高校学前教育类专业专科或以上学历。
2.特殊教育学校教师应具有全日制普通高校特殊教育类专业专科或以上学历。
3.普通中小学教师应符合以下条件之一：
(1)具有全日制普通高校师范专业本科或以上学历，并获得学位证书(毕业时取得，否则取消聘用资格，下同);
(2)具有全日制重点高校(985、211高校)本科或以上学历，并获得学位证书;
(3)具有全日制研究生学历，并获得学位证书。
三、招聘办法
(一)招聘点设置
首批招聘点分别在华中师范大学等高校设立(具体见报名点安排)。
其它批次招聘点根据情况另行公告。
(二)报名及资格审核
1.采取现场报名的方式进行。每名应聘人员只能应聘一个岗位，并选择一个招聘点参加应聘。
2.报名所需资料
从附件中下载打印或现场填写的《报名表》和《诚信承诺书》各两份;携带本人的毕业证、身份证和报考岗位所要求的资格证原件及复印件两份(2019年应届毕业生须提供由学校开具的在相应时间取得毕业证的证明;所有复印、打印件使用A4纸，并由本人签名);近期免冠二寸登记彩照2张;毕业学校发放的《就业协议书》(需加盖学校或学院印章)。
3.招聘点报名和资格审核时间
(1)湖北师范大学。时间：2018年11月29日(周四)上午8:30—11：30;地点：大学生活动中心三楼。
(2)黄冈师范学院。时间：2018年11月30日(周五)下午2:00—5：00;地点：逸夫楼206室。
(3)华中师范大学。时间：2018年12月3日(周一)上午9:00—11：30;地点：就业处B112室。
(4)湖北大学。时间： 2018年12月4日(周二)上午9:00—11：30;地点：大学生活动中心。
(5)湖北省幼儿师范高等专科学校(学前教育专场)。时间： 2018年12月5日(周三)上午8:30—11：00;地点：葛店校区教学楼1113、1115教室。
(6)长江大学。时间： 2018年12月7日(周五)上午9:00—11：30;地点：东校区就业指导中心宣讲大厅。
(7)荆楚理工学院。时间： 2018年12月8日(周六)上午9:00—11：30;地点：招生就业处一楼报告厅。
(8)襄阳职业技术学院(特殊教育专场)。时间：2018年12月10日(周一)上午8：30-11：00;地点：襄阳职业技术学院博爱楼414室。
其它批次招聘点报名和资格审核时间另行公告。
4.资格审查相关要求。符合报名条件的应聘人员现场提交《报名表》和《诚信承诺书》，提交相关材料，接受资格审查;按照《报名表》审核意见参加考试。应聘人员应如实填写有关信息，诚信报考，对填报信息的真实性、准确性负责，如应聘人员资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由应聘人员本人承担。对伪造证件、材料、填报内容虚假等骗取考试资格的，一经查实，取消报名或聘用资格。
(三)考试
1.考试方式：本次招聘采取现场综合能力考试方式进行，主要测试应聘者综合素质、教育教学能力等。其中：
(1)本科生、研究生采取现场提问说课的方式进行。主要考察应聘人员就业意愿度及自我认知能力、语言表达能力、教师职业道德、教育教学综合应用能力。
(2)学前教育、特殊教育专业专科毕业生采取现场笔试、面试的方式进行。笔试主要考核应聘者学前教育、特殊教育专业水平能力;面试采取现场提问说课的方式进行，主要考察应聘人员就业意愿度及自我认知能力、语言表达能力、教师职业道德、教育教学综合应用能力。
(3)2019届公费师范生按有关政策采取“双向选择、现场签约”的方式进行，不另外组织考试。
2.考试时间和地点
(1)湖北师范大学。时间：2018年11月29日(周四)上午9:00—12：00;地点：大学生活动中心三楼。
(2)黄冈师范学院。时间：2018年11月30日(周五)下午2:30—5：30;地点：逸夫楼206室。
(3)华中师范大学。时间：2018年12月3日(周一)上午9:00—12：00;地点：就业处B112室。
(4)湖北大学。时间： 2018年12月4日(周二)上午9:00—12：00;地点：大学生活动中心。
(5)湖北省幼儿师范高等专科学校(学前教育专场)。时间： 2018年12月5日(周三)上午9:00—11：00;地点：葛店校区教学楼1113、1115教室。
(6)长江大学。时间： 2018年12月7日(周五)上午9:00—12：00;地点：东校区就业指导中心宣讲大厅。
(7)荆楚理工学院。时间： 2018年12月8日(周六)上午9:00—12：00;地点：招生就业处一楼报告厅。
(8)襄阳职业技术学院(特殊教育专场)。时间：2018年12月10日(周一)上午9：00-11：00;地点：襄阳职业技术学院博爱楼414室。
应聘人员凭本人身份证、《报名表》和《就业协议书》等参加考试，未按规定参加考试的，视为自动弃权。
经考试合格的应聘人员，现场选择岗位，与仙桃市教育局签订《就业协议书》。未签订《就业协议书》的应聘人员取消资格，按照应聘人员考试成绩依次等额递补。
特别提示：
已参加全国、全省教育系统2019届高校毕业生网上招聘活动的毕业生需在任一报名点进行资格审查、考试、签约。
上一招聘点已经签订了就业协议的招聘岗位，下一招聘点相应调减招聘岗位计划数。
(四)体检和考核
根据招聘岗位计划数1:1的比例确定进入体检的人选，并在仙桃市教育局网站公示和发布体检通知。体检合格后由仙桃市教育局组织实施考核，考核对象要积极配合，主要考核拟聘用人员思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，同时对考核对象的资格条件进行复查。
(五)公示
体检、考核合格的，在仙桃市人社局网、仙桃市教育局网进行公示，公示期为7个工作日。举报者应以真实姓名实事求是地反映情况，并提供必要的证明材料或调查线索，以匿名方式反映的问题不予受理。
(六)聘用
经公示无异议的，按照事业单位管理相关规定办理人事聘用手续，签订《事业单位聘用合同》，明确最低服务年限为一个聘期三年;实行试用期制度，试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘用人员无正当理由逾期(自接到聘用单位通知7日内)不报到的，取消聘用资格。
聘用人员占用事业编制，享受国家规定公办教师各项待遇。
四、其他事项
本次招聘由仙桃市教育局负责组织实施，仙桃市人社局、仙桃市编办监督指导。
联系电话：仙桃市教育局人事科
陈老师：0728-3319291 442870313@qq.com
王老师：0728-3319981 1037569620@qq.com
监督电话：仙桃市人社局事业科0728-3323315
本公告适用于本次校园招聘，由仙桃市教育局、人社局负责解释。
仙桃市人力资源和社会保障局 仙桃市教育局
2018年11月20日
2019年湖北省仙桃市公办教师校园招聘【120人】
仙桃原名沔阳，1986年撤县建市，1994年被列为省直管市，国土面积2538平方公里，人口155万。现辖1个国家级高新技术产业开发区、3个市属街道办事处、15个建制镇、2个农场，是“1+8”武汉城市圈的重要成员之一。
仙桃北依汉水，南临长江，紧靠武汉，具有贯通南北、承东启西、得天独厚的区位优势。318国道、沪汉蓉高速铁路、沪渝高速公路横贯东西，随岳高速公路和武汉城市圈环线孝仙嘉高速公路纵穿南北，武汉至仙桃城际铁路已开工建设，2020年将建成通车。
改革开放以来，仙桃的发展一直走在全省县域经济前列,2018年跻身全国百强县市第85位、全国综合实力百强县市第98位。近三年来相继被授予中国食品产业名城、中国非织造布产业名城、国家园林城市、国家卫生城市、全国文明城市提名城市等荣誉称号，被列为国家新型城镇化综合试点、国家智慧城市试点、首批创建国家全域旅游示范区试点，仙桃高新园区成功获批全国第三家、全省第一家县市级国家高新区。
仙桃崇文重教，自古被誉为“文化之乡”“状元之乡”，人才资源十分丰富。仙桃市教育局以新时代中国特色社会主义思想为指导，秉承“开放开明 尚德尚进”的仙桃精神，与时俱进，开拓创新，教育投入不断增加，中小学布局调整成绩显著，办学规模和质量明显提高，教育改革稳步推进，管理体系日益完善，教育科研力量不断加强，教师的素质和地位稳步提升。
根据仙桃市教育事业发展需要，现定于2019年3月在武汉理工大学等高校，面向2019年应届毕业生招聘公办编制内教师。现将本次(第二批)招聘有关事项公告如下：
一、招聘岗位
按照核定的2019年招聘岗位计划，在首批招聘的基础上，本次继续招聘仙桃市公办学校教师120人，其中:高级中学28人、初级中学12人、小学80人(详见附件1岗位明细表)。
岗位计划实行总量控制、调剂使用，根据实际情况可在学校间、学段间、学科间调剂。
二、招聘条件
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，热爱教育事业，热爱学生，品行端正，遵纪守法。
2.具有与履行招聘岗位相适应的职业道德素质、业务知识水平、教育教学能力和心理素质、身体条件。
3.必须具有教师资格证(含已取得教师资格考试笔试、面试合格证书，下同)。持有高学段教师资格证人员可以应聘低学段的岗位。
4.2019年应届毕业。本科毕业生1992年6月30日以后出生，研究生1990年6月30日以后出生。
5.所学专业与应聘学科一致(小学科学学科可放宽到物理、化学、生物教育专业，全日制研究生和重点院校本科毕业生的应聘学科与教师资格证上的学科一致)。
6.学历应符合以下条件之一：
(1)具有全日制普通高校师范专业本科或以上学历，并获得学位证书(毕业时取得，否则取消聘用资格，下同);
(2)具有全日制重点高校(985、211高校)本科或以上学历，并获得学位证书;
(3)具有全日制研究生学历，并获得学位证书。
有下列情况之一的不受理报考：
1.曾受过刑事处罚和曾被开除公职的人员。
2.涉嫌违法违纪正在接受审查的人员和尚未解除党纪、政纪处分的人员。
3.现役军人、在读全日制普通高校非2019年应届毕业生。
4.法律、法规、规章规定不得招聘为事业单位工作人员的其他情形。
三、招聘办法
(一)招聘点设置
本次招聘分别在武汉理工大学等高校设立招聘点(具体见报名点安排)。
(二)报名及资格审核
1.采取现场报名的方式进行。每名应聘人员只能应聘一个岗位，并选择一个招聘点参加应聘。
2.报名所需资料
从附件中下载打印或现场填写的《报名表》和《诚信承诺书》各两份;携带本人的毕业证、身份证和报考岗位所要求的资格证原件及复印件两份(2019年应届毕业生须提供由学校开具的在相应时间取得毕业证的证明;所有复印、打印件使用A4纸，并由本人签名);近期免冠二寸登记彩照2张;毕业学校发放的《就业协议书》(需加盖学校或学院印章)。
3.招聘点报名和资格审核时间
(1)武汉理工大学。时间：2019年3月11日(周一)上午9：00-11：00;地点：武汉理工大学(马房山校区东院)就业大楼一号厅。
(2)湖北科技学院。时间：2019年3月15日(周五)上午8:30—11：00;地点：湖北科技学院正大门揽月大道54号展台。
(3)湖北大学。时间： 2019年3月21日(周四)上午9:00—11：00;地点：湖北大学3号体育馆78号展台。
(4)湖北师范大学。时间：2019年3月28日(周四)上午8:30—11：00;地点：湖北师范大学大学生活动中心三楼99号展台。
(5)黄冈师范学院。时间：2019年3月30日(周六)8:30—11:00;地点：黄冈师范学院南区体育运动中心44号展台。
4.资格审查相关要求。符合报名条件的应聘人员现场提交《报名表》和《诚信承诺书》，提交相关材料，接受资格审查;按照《报名表》审核意见参加考试。应聘人员应如实填写有关信息，诚信报考，对填报信息的真实性、准确性负责，如应聘人员资格条件不符合岗位要求或填写信息错误，由此产生的后果由应聘人员本人承担。对伪造证件、材料、填报内容虚假等骗取考试资格的，一经查实，取消报名或聘用资格。
(三)考试
1.考试方式：本次招聘采取现场综合能力考试方式进行，主要考查应聘人员就业意愿度及自我认知能力、语言表达能力、教师职业道德、教育教学综合应用能力。
2019届公费师范生按有关政策采取“双向选择、现场签约”的方式进行，不另外组织考试。
2.考试时间和地点
(1)武汉理工大学。时间：2019年3月11日(周一)上午10：00-12：00;地点：武汉理工大学(马房山校区东院)就业大楼一号厅(报名时现场告知具体教室)。
(2)湖北科技学院。时间：2019年3月15日(周五)上午10:00—12：00;地点：湖北科技学院正大门揽月大道54号展台(报名时现场告知具体教室)。
(3)湖北大学。时间： 2019年3月21日(周四)上午10:00—12：00;地点：湖北大学3号体育馆78号展台(报名时现场告知具体教室)。
(4)湖北师范大学。时间：2019年3月28日(周四)上午10:00—12：00;地点：湖北师范大学大学生活动中心三楼99号展台(报名时现场告知具体教室)。
(5)黄冈师范学院。时间：2019年3月30日(周六)10:00—12:00;地点：黄冈师范学院南区体育运动中心44号展台(报名时现场告知具体教室)。
应聘人员凭本人身份证、《报名表》和《就业协议书》等参加考试，未按规定参加考试的，视为自动弃权。
经考试合格的应聘人员，现场选择岗位，与仙桃市教育局签订《就业协议书》。未签订《就业协议书》的应聘人员取消资格，按照应聘人员考试成绩依次等额递补。
特别提示：
1.上一招聘点已经签订了就业协议的招聘岗位，下一招聘点相应调减招聘岗位计划数。
2.我市将于2019年4月参加湖北省人社厅、湖北省教育厅、湖北省编办组织的社会招聘，面向应届、往届毕业生招考，不符合本次招聘条件的人员，可以关注相关招聘信息。
(四)体检和考核
根据招聘岗位计划数1:1的比例确定进入体检的人选，并在仙桃市教育局网站公示和发布体检通知。体检合格后由仙桃市教育局组织实施考核，考核对象要积极配合，主要考核拟聘用人员思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，同时对考核对象的资格条件进行复查。
(五)公示
体检、考核合格的，在仙桃市人社局网、仙桃市教育局网进行公示，公示期为7个工作日。举报者应以真实姓名实事求是地反映情况，并提供必要的证明材料或调查线索，以匿名方式反映的问题不予受理。
(六)聘用
经公示无异议、档案审查合格的人员，按照事业单位管理相关规定办理人事聘用手续，签订《事业单位聘用合同》，明确最低服务年限为一个聘期三年;实行试用期制度，试用期满考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘用人员无正当理由逾期(自接到聘用单位通知7日内)不报到的，取消聘用资格。
聘用人员占用事业编制，享受国家规定公办教师各项待遇。
四、其他事项
本次招聘由仙桃市教育局负责组织实施，仙桃市人社局、仙桃市编办监督指导。
联系电话：仙桃市教育局人事科
陈老师：0728-3319291 442870313@qq.com
王老师：0728-3319981 1037569620@qq.com
监督电话：仙桃市人社局事业科0728-3323315
本公告适用于本次校园招聘，由仙桃市教育局、人社局负责解释。
附件：1.湖北省仙桃市2019年公办教师校园招聘岗位明细表(二).xlsx
3.湖北省仙桃市2019年公办教师校园招聘诚信承诺书.docx
仙桃市人力资源和社会保障局 仙桃市教育局
2019年3月5日
