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　　根据各招考单位最新发布的宣讲信息和预公告内容，2021年军队文职将于2-3月在军队人才网发布公告。

　　军队文职人员主要在军级以上机关和非作战部队，从事教育科研、工程实验、医疗卫生、文艺体育等专业技术和事务性管理保障工作。自2018年首次面向社会公开招聘以来，今年已经是文职招考的第四个年头。2020年全军计划公开招考文职人员27073人(含博士岗)，预计在2021年将会开放更多的岗位。

　　2021年湖北省军队文职招考主要流程包括：发布公告、网上报名、参加笔试、查询成绩、资格审查、体检面试、政治审查、拟录取名单公示，以及补录环节。最终确定为拟录用对象后，要进行岗前培训，以及试用期考核等，转正后方可成为正式文职人员。

　　文职人员待遇保障主要有哪些方面?

　　文职人员待遇保障政策按照高于地方同类人员、具有比较优势的思路设计，主要体现在四个方面：一是工资待遇。以现役军官为参照系，军队建立统一的文职人员工资制度。二是住房保障。实行社会化、货币化保障政策，文职人员可以租住用人单位的宿舍，符合条件的可以租住公寓住房;文职人员的住房公积金、住房补贴和房租补贴参照现役军官政策确定的标准执行，符合规定条件的人员，军队可以增发住房补助。三是社会保险。用人单位及其文职人员参照国家公务员和事业单位工作人员办法，参加所在地社会保险。军队根据国家有关规定，为文职人员建立补充保险。平时看病享受社保待遇，军队给予医疗补助;执行军事任务期间免费医疗。四是福利抚恤。健康体检、子女入托等普惠性福利待遇，文职人员与现役军官同等享受。平时抚恤执行国家工作人员有关规定，参加军事任务伤亡的抚恤优待执行现役军人政策。

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