在军队文职考试的数量关系中，很多题让人一下子摸不到头脑，这时与其寻找解题的途径，不如直接运用“枚举法”，解题效率更高。枚举法，就是把所有的可能答案一一列写出来，在军队文职考试中有些看似复杂的问题，其实用简单的枚举法就可以快速解答。下面，我们通过例题来实际感受一下。

 

　　【例题1】某企业国庆放假期间，甲、乙和丙三人被安排在10月1号到6号值班。要求每天安排且仅安排1人值班，每人值班2天，且同一人不连续值班2天。问有多少种不同的安排方式?

 

　　A.30B.36

 

　　C.15D.24

 

　　【答案】A

 

　　【解题思路】

 

　　第一步，本题考查排列组合，使用枚举法。

 

　　第二步，枚举具体排列方式。从10月1号到6号值班人员分别如下：

 

　　甲、乙、丙、甲、乙、丙

 

　　甲、乙、丙、甲、丙、乙

 

　　甲、乙、丙、乙、甲、丙

 

　　甲、乙、丙、乙、丙、甲

 

　　甲、乙、甲、丙、乙、丙

 

　　以甲、乙为前两天的一共有5种安排方式，而前两天的安排方式可以为甲乙、甲丙、乙甲、乙丙、丙甲、丙乙共6种，所以总共的排列方式有种。因此，选择A选项。

 

　　【例题2】某种商品出厂编号的最后三位为阿拉伯数字。现有出厂编号最后三位为001~100的产品100件，从中任意抽取1件，出厂编号后三位数字之和为奇数的概率比其为偶数的概率：

 

　　A.高2%B.低2%

 

　　C.高0%D.低4%

 

　　【答案】A

 

　　【解题思路】

 

　　第一步，本题考查概率问题，采用枚举法。

 

　　第二步，分成三类来进行讨论：001~009，数字之和，5个奇数，4个偶数;010~099，数字之和，奇偶各半，各45个;100，数字之和是奇数。

 

　　第三步，数字之和为奇数的有51个，占比51%，数字之和为偶数的占比49%，概率高出2%。因此，选择A选项。

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