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2018年湖北公务员考试笔试合格分数线

湖北华图 | 2018-05-25 10:20

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  湖北人事考试网【微信号:huatu027】同步发布:2018湖北公务员考试成绩已发布,合格分数线也随之发布。湖北华图(微信:huatu027)同步湖北人事考试网发布2018年湖北公务员考试笔试合格分数线如下,供考生参阅。欢迎考生加入【2018湖北公务员面试⑫160701478】,咨询电话:027-87870401

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2018年湖北公务员考试笔试合格分数线

  一、省级机关:行政职业能力测验不低于45分,申论不低于40分,公安专业科目考试不低于45分;

  二、市、州级机关:行政职业能力测验不低于40分,申论不低于40分,公安专业科目考试不低于45分;

  三、省直管市(天门、仙桃、潜江)、神农架林区、县(市、区)及乡镇(街道)、省级司法行政机关监狱戒毒系统:行政职业能力测验不低于35分,申论不低于40分(其中,对基层艰苦边远地区予以适当倾斜,国贫、省贫县(市、区)等艰苦边远地区及公安法医职位:行政职业能力测验不低于30分,申论不低于35分),公安专业科目考试不低于45分;

  四、地税、统计、纤检等省以下垂直管理系统、全省法院法官助理职位、检察院检察官助理职位按招录机关的实际机构层级和地域归属确定最低合格分数线。如大悟县地税局某职位,该职位机构层级为县(市、区)级,且为国贫县,最低合格分数线就为:行政职业能力测验不低于30分,申论不低于35分。

  考生成绩达不到报考职位所在层级的最低合格分数线,不能进入资格复审;高出相应职位最低合格分数线的,按报考职位招录计划与报考人员1:3的比例,从高分到低分的顺序,确定参加资格复审人选。资格复审公告将在湖北省人事考试网或各地公务员主管部门指定网站发布。

  通过资格复审的人数达不到规定竞争比例的招考职位,将通过网上公开调剂补充人选,全省调剂公告将于6月上中旬在湖北省人事考试网发布。

  附件:享受基层艰苦边远地区倾斜政策的地区名单

  中共湖北省委组织部

  湖北省人力资源和社会保障厅

  湖北省公务员局

  2018年5月25日

 小编特将历年分数线发布如下,供考生参考!!!

年份  类别  分数
2017年 省级机关 行政职业能力测验不低于45分,申论不低于40分;
市、州级机关 行政职业能力测验不低于40分,申论不低于35分;
省直管市、神农架林区、县(市、区)及乡镇(街道)、省司法行政机关监狱戒毒系统 省直管市(天门、仙桃、潜江)、神农架林区、县(市、区)及乡镇(街道)、省司法行政机关监狱系统:行政职业能力测验不低于35分,申论不低于35分(其中,对基层艰苦边远地区予以适当倾斜,国贫、省贫县(市、区)、武陵山、大别山、秦巴山、幕府山实验区所属县(市、区)以及公安法医职位:行政职业能力测验不低于30分,申论不低于30分)
地税、工商、质监系统、国家安全机关等省以下垂直管理系统、公安(森林公安)机关 地税、统计等省以下垂直管理系统、全省法院法官助理职位、检察院检察官助理职位按招录机关的实际机构层级和地域归属确定最低合格分数线。如宣恩县地税局某职位,该职位机构层级为县(市、区)级,且为国贫县,最低合格分数线就为:行政职业能力测验不低于30分,申论不低于30分
2016年 省级机关 行政职业能力测验不低于45分,申论不低于40分;
市、州级机关 行政职业能力测验不低于40分,申论不低于40分;
省直管市、神农架林区、县(市、区)及乡镇(街道)、省司法行政机关监狱戒毒系统 行政职业能力测验不低于35分,申论不低于40分(其中,对基层艰苦边远地区予以适当倾斜,国贫、省贫县(市、区)、武陵山、大别山、秦巴山、幕府山实验区所属县(市、区)以及公安法医职位:行政职业能力测验不低于30分,申论不低于35分);
地税、工商、质监系统、国家安全机关等省以下垂直管理系统、公安(森林公安)机关 按招录机关的实际机构层级和地域归属确定最低合格分数线。如宣恩县地税局某职位,该职位机构层级为县(市、区)级,且为国贫县,最低合格分数线就为:行政职业能力测验不低于30分,申论不低于35分
2015年 省级机关 行政职业能力测验不低于45分,申论不低于40分;
市、州级机关 行政职业能力测验不低于40分,申论不低于40分;
省直管市、神农架林区、县(市、区)及乡镇(街道)、省司法行政机关监狱戒毒系统 行政职业能力测验不低于35分,申论不低于35分(其中,公安法医职位及国贫县、省贫县、少数民族自治地区(恩施州、五峰、长阳)的县以下职位:行政职业能力测验不低于30分,申论不低于35分);
地税、工商、质监系统、国家安全机关等省以下垂直管理系统、公安(森林公安)机关 按招录机关的实际机构层级和地域归属确定最低合格分数线。如宣恩县地税局某职位,该职位机构层级为县(市、区)级,且为国贫县,最低合格分数线就为:行政职业能力测验不低于30分,申论不低于35分。
2014年 省级机关 行政职业能力不低于50分,申论不低于45分
市、州级机关 市、州级机关:行政职业能力不低于45分,申论不低于45分
省直管市、神农架林区、县(市、区)及乡镇(街道)、省司法行政机关监狱戒毒系统 行政职业能力不低于40分,申论不低于45分(其中,公安法医职位及国贫县、省贫县、少数民族自治地区(恩施州、五峰、长阳)的县以下职位:行政职业能力不低于35分,申论不低于45分)
地税、工商、质监系统、国家安全机关等省以下垂直管理系统、公安(森林公安)机关 按招录机关的实际机构层级和地域归属确定最低合格分数线。如宣恩县地税局某职位,该职位机构层级为县(市、区)级,且为国贫县,最低合格分数线就为:行政职业能力测验不低于35分,申论不低于45分
2013年 省级机关 行政职业能力不低于45分,申论不低于40分
市、州级机关 市、州级机关:行政职业能力不低于40分,申论不低于40分
省直管市、神农架林区、县(市、区)及乡镇(街道)、省司法行政机关监狱劳教系统 行政职业能力不低于35分,申论不低于40分(其中,法医职位及国贫县、省贫县、少数民族自治地区(恩施州、五 峰、长阳)的县以下职位:行政职业能力不低于30分,申论不低于40分)
地税、工商、质监、统计系统、国家安全机关等省以下垂直管理系统、公安(森林公安)机关 按招录机关的实际机构层级和地域归属确定最低合格分数线。如宣恩县地税局某职位,该职位机构层级为县(市、区 )级,且为国贫县,最低合格分数线就为:行政职业能力不低于30分,申论不低于40分
2012年 总分,按100分折合计算。其中,非公安类按行政职业能力、申论各占50%计算;公安类行政职业能力、申论、公安基础知识分别按40%、40%、20%计算。
省级机关 总分不低于50分;行政职业能力不低于50分
市、州级机关 总分不低于45分;行政职业能力不低于45分
省直管市、神农架林区、县(市、区)、公安(森林公安)机关基层单位、省级司法行政机关监狱劳教系统(不含省监狱局和省劳教局机关) 总分不低于40分;行政职业能力不低于40分
全省乡镇(街道)机关 总分不低于35分;行政职业能力测验不低于35分
地税、工商、质监系统、无线电管理部门和国家安全机关等省以下垂直管理系统 按招录机关的实际机构层级确定最低合格分数线
2011年 总分,按100分折合计算。其中,非公安类按行政职业能力、申论各占50%计算;公安类行政职业能力、申论、公安基础知识分别按40%、40%、20%计算
省级机关 总分不低于45分;行政职业能力不低于45分
市、州级机关 总分不低于40分;行政职业能力不低于40分
省直管市、神农架林区、县(市、区)、乡镇(街道)、公安机关和森林公安机关基层单位、省级司法行政机关监狱劳教系统(不含省监狱局和省劳教局机关) 总分不低于35分;行政职业能力不低于35分
地税、工商、质监、药监系统按招录机关 实际机构层级确定最低合格分数线


 

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