注意事项

　　1.中小学新进人员引进时，具有高级专业技术职务任职资格且原单位聘至相应高级职务岗位的，或具有中级专业技术职务任职资格、原单位聘至相应中级职务岗位且为行政事业编制的，按事业编制引进。

　　其他新进人员按预聘制引进，签订人才派遣合同，合同期内其工资、任职资格、子女入学入托等待遇参照同类岗位事业编制人员执行。工作期间表现优异者在合同期满后，可按学校相关规定申请聘为事业编制。

　　2.新进人员专业技术职务、任职资格按照《华中科技大学调入专业技术人员职务认定评聘暂行办法》(校人〔2021〕20号)执行。

　　3.凡与华中科技大学及其直附属单位教职员工有直系、三代以内旁系或近姻亲关系的应聘人员，须在报名系统中逐一填写清楚，并承诺内容真实准确。与应聘者有以上关系的人员在相关工作中应主动提出并全程回避。

　　4.本次公开招聘有关信息在以下网站公布，请应聘人员留意。

　　人事处：http://hr.hust.edu.cn/

　　人才招聘网：http://employment.hust.edu.cn/

　　5.因拟招人员体检不合格或主动放弃资格等原因出现招聘岗位空缺时，按用人单位考察结果排序依次递补。

　　6.严肃公开招聘纪律。对于违反公开招聘纪律的工作人员，按照有关规定给予相应处理;对于违反公开招聘纪律的应聘人员，视情节轻重取消应聘资格;对违反相关规定的已入职人员，解除合同，予以清退。