多选题
小张是某事业单位的职工，由于工作失误，单位对其作出了开除处分决定，小张不服，双方发生争议，如果小张要维护自己的权益，则： A 小张可以直接申请人事争议仲裁 B 小张必须先进行人事争议协商才可以申请人事争议仲裁 C 小张可以直接提起人事争议诉讼 D 小张必须先经过人事争议仲裁才可以提起诉讼
正确答案：AD
解析
湖北常识试题
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小张是某事业单位的职工，由于工作失误，单位对其作出了开除处分决定，小张不服，双方发生争议，如果小张要维护自己的权益，则：
湖北华图 | 2023-06-13 15:27
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多选题
小张是某事业单位的职工，由于工作失误，单位对其作出了开除处分决定，小张不服，双方发生争议，如果小张要维护自己的权益，则： A 小张可以直接申请人事争议仲裁 B 小张必须先进行人事争议协商才可以申请人事争议仲裁 C 小张可以直接提起人事争议诉讼 D 小张必须先经过人事争议仲裁才可以提起诉讼
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[题目解析]：单位的人事争议协商不是人事争议调解的前置程序，也不是人事争议仲裁的前置程序B项错误人事争议仲裁是人事争议诉讼的前置程序也就是说，争议发生后，当事人可以进行协商，也可以不经过协商去申请调解，还可以既不经过协商也不申请调解就直接申请仲裁但在一般情况下，当事人不能直接提起诉讼，必须经过仲裁后才能提起诉讼AD项正确，C项错误故本题答案为AD
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